PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau KAI kembali membuka lowongan kerja terbaru tahun ini. Perusahaan membuka rekrutmen untuk lowongan kerja eksternal BUMN tingkat SMA, D3 dan S1 pada tahun 2022.
Bagi yang berminat, segera daftarkan diri karena pendaftaran lowongan kerja 2022 dibuka mulai 1 hingga 3 Agustus 2022.
Seperti diketahui, PT KAI merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang jasa angkutan kereta api dan usaha penunjang lainnya.
Sementara itu, lowongan kerja Kereta Api Indonesia tercantum pada laman https://recruitment.kai.id/. Berisi rincian persyaratan yang harus dipenuhi oleh pelamar yang ingin bergabung dengan PT KAI.
Jadi apa saja persyaratannya?
Mengutip informasi dari laman https://recruitment.kai.id/, Senin (1/8/2022), berikut informasi terbaru lowongan KAI.
Kriteria Pelamar
1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Jenis kelamin laki-laki;
3. Sehat jasmani/rohani;
4. Memiliki ijazah:
a. Sekolah Menengah Atas (SMK/MA/SMK/MAK) dengan nilai:
i. Nilai rata-rata minimal Ujian Akhir Nasional (UAN) 7,0 (tujuh koma nol);
ii. Rata-rata nilai akademik akhir minimal 7,0 (tujuh koma nol) bagi lulusan per tahun 2020.
b. D3 dengan rata-rata minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi karir/program studi pada saat lulus minimal “B” dari BAN-PT;
c. D4/S1 dengan rata-rata minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi program studi/karier pada tanggal kelulusan “A” BAN-PT.
5. Usia pelamar per 1 Agustus 2022:
a. Pendidikan menengah minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 25 (dua puluh lima) tahun
b. Pendidikan D3 minimal 20 (dua puluh) tahun dan maksimal 27 (dua puluh tujuh) tahun
c. Jenjang pendidikan D4/S1 paling singkat 21 (dua puluh satu) tahun dan paling lama 30 (tiga puluh) tahun.
6. Tinggi badan minimal ialah 160 cm dengan berat badan ideal
7. Berperilaku
8. Tidak ada tato atau tindikan
9. Tidak pernah mengkonsumsi atau menggunakan dan atau terlibat narkoba atau psikotropika
10. Tidak pernah dipidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah sudah mempunyai kekuatan hukum tetap
11. Tidak pernah diberhentikan dari anak perusahaan atau institusi lain karena tindakan disipliner atau pemberhentian dengan tidak hormat
12. Tidak mempunyai hubungan pernikahan dengan pekerja perusahaan PT. KAI pada saat diterima sebagai pekerja perusahaan
13. Bersedia untuk mengikuti seleksi rekrutmen sesuai ketentuan atau atauran yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
14. Menyetujui seleksi calon tenaga kerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tahun 2022.
Syarat Khusus
1. Penempatan prioritas untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja di wilayah Sumatera Selatan;
2. Bersedia dan sanggup untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero);
3. Bersedia ditempatkan dalam formasi sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero).
4. Penetapan pelatihan kerja didasarkan pada hasil seleksi perekrutan masing-masing pelamar dan kebutuhan perusahaan.
5. Pemilihan lokasi pemilihan tidak menentukan lokasi calon tenaga kerja;
6. Bersedia melepaskan hubungan kerja dengan instansi lain apabila memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi.
Persyaratan Umum Lainnya
1. Foto terbaru;
2. Menunjukkan atau melampirkan Ijazah asli SMA/D3/D4/S1 atau fotokopi yang dilegalisir;
3. Khusus untuk pelamar kerja dengan jenjang pendidikan yaitu D3/D4/S1 wajib melampirkan ijazah SMA (SMK/MA/SMK/MAK);
4. Transkrip Nilai D3/D4/S1 atau Catatan Ujian Akhir (UAN)/Nilai Akhir Sekolah asli atau fotokopi yang dilegalisir;
5. Menunjukkan atau melampirkan Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Surat Keterangan Kependudukan yang masih berlaku;
6. Akreditasi karir program studi D3/D4/S1 pada tanggal kelulusan;
7. Sertifikat bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pelatihan bahasa yang terakreditasi:
a. Jenjang pendidikan D3 dengan nilai minimal sebagai berikut:
i. TOEFL ITP: 400;
ii. TOEFL PBT/iBT: 32;
iii. TOEIC: 345;
iv. IELTS: 4.5.
b. Jenjang pendidikan D4/S1 dengan nilai minimal sebagai berikut:
i. TOEFL ITP. : 500;
ii. TOEFL PBT/iBT: 61;
iii. TOEIC: 500;
iv. IELTS: 5.5.
Prosedur Pendaftaran
1. Pedoman Pendaftaran dan Permohonan Lowongan > “UNDUH BUKU PANDUAN”.
2. Calon pelamar yang belum memiliki akun, terlebih dahulu mendaftar dan mengunggah dokumen sesuai dengan persyaratan aplikasi.
3. Calon pelamar kerja harus dapat memastikan untuk email yang digunakan pada saat pendaftaran tersebut adalah email aktif dan data yang telah dimasukkan pelamar harus sesuai dengan identitasnya yang masih berlaku, seperti KTP, Ijazah, dll. dan tidak mengubah data/dokumen tersebut setelah proses lamaran kerja sampai proses perekrutan selesai.
4. Calon pelamar yang telah memiliki akun di website ini atau https://recruitment.kai.id harus memastikan bahwa dokumen persyaratan aplikasi telah diunggah ke akun pelamar di website.
5. Bagi calon pelamar yang berminat mengikuti rekrutmen sesuai dengan pelatihan yang ditawarkan, harus mendaftar ke akun masing-masing mulai 01 Agustus 2022 sampai dengan 03 Agustus 2022 dan hanya dapat mengikuti 1 (a) acara rekrutmen.
6. Bagi calon pelamar yang mengunggah dan melengkapi data, tetapi tidak melamar ke akunnya sejak 1 Agustus 2022 sampai dengan 3 Agustus 2022, dianggap tidak mengikuti kegiatan rekrutmen ini.
7. Pemilihan lokasi berdasarkan pemilihan lokasi regional (Daop 1 Jakarta, Daop 2 Bandung, Daop 3 Cirebon, Daop 4 Semarang, Daop 5 Purwokerto, Daop 6 Yogyakarta, Daop 7 Madiun, Daop 8 Surabaya, Daop 9 Jember, Divre I Sumatera Utara , Divre II Sumatera Barat, Divre III Palembang dan Divre IV Tanjungkarang) oleh pelamar pada saat APPLY (Pendaftaran) dan sesuai dengan kebijakan Panitia Rekrutmen.
